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麒麟区越州镇“三新”促“三心”抓实党员现代远程教育
2011-07-21 01:26:00   来源:   评论:0 点击:

        越州镇扎实开展农村党员干部现代远程教育工作,充分发挥“干部经常受教育,农民长期得实惠”的实效,确保远程教育站点“学出效果,用出效益”。
        以评选远教“新典型”,激发基层党员“进取之心”。镇党委结合“七一”表彰,优选了越州、新田社区远教点等2个具有先进性、典型性的站点,进一步优化硬件设施,创新实践学用方式,凸现学用效果,形成示范效应。实施“典型示范”教程,采用远程教育学用结合的方式,开展“送教下村、下社区”活动,把先进典型的好经验、好做法作为远程教育的生动教材,用“身边的人、身边的事”吸引广大党员干部群众参与远教学用活动,在全镇范围内营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好工作氛围,有效激发了基层党员干部群众的“进取之心”。通过学先进等活动,在区委七一表彰大会上,全镇共有优秀共产党员9名、优秀村(社区)党总支书记1名、五好村(社区)党总支3个、市级优秀党务工作者1名、五好“两新”党组织1个受到区委表彰,在全镇形成了良好的模范带头作用。
        以创新远教“新形式”,激发党员干部“好学之心”。镇组织办充分整合科技、农业技术、农村卫生等资源,通过整理、收集、下载和刻录远程教育乡土教材光碟30余盘下发各终端接收站点,增强远程教育教学的针对性和实用性。利用远程教育平台,定期组织基层党员干部、群众等进行集中学习,着力打造寓教于乐集中学的“远程学堂”;在各终端接收站点由操作员值守或随时电话联系让农民群众第一时间获取致富信息、惠农政策、科学文化知识等,着力打造每位群众听着学、看着学的“电脑学堂”。通过形式多样的远程教学形式,确保了基层党员群众“随时随地”都能学,有效激发了基层党员群众的“好学之心”。 截至目前,15个终端站点月均点击次数20余次,月均点播时间不少于40小时。
        以建立管理“新制度”,强化管理人员“责任之心”。着眼于建立长效机制,在教学组织和管理中加大制度建设力度,用制度来保证远程教育基础设施建设和管理维护、课件播放、教学培训、考核奖惩等工作的顺利开展。建立了《站点管理制度》、《站点操作规程》、《管理人员工作职责》等制度。完善了播放登记册、点名签到册、信息反馈簿和站点管理日志等制度。构建了镇对挂点组、挂点组对村逐级检查落实责任体系,定期或不定期进行检查和抽查,促进站点学习收看活动正常开展,并通过管理平台统计站点收看情况,统计结果计入村(社区)年底的党建考核内容,有效地推动了全镇农村党员干部远程教育教学组织工作的顺利开展,切实强化了站点管理人员的“责任之心”。 

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